【大阪府東大阪市大蓮南４－２３－２３店舗運営部】新業態開発責任者-(正社員)

2025.04.05更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 3人
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 450,000円～530,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 283,000円～323,000円定額的に支払われる手当（ｂ）役職手当 31,000円～47,000円固定残業代（ｃ）あり 136,000円～160,000円固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、６０時間を超える時間外労働は追加で支給賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
職種	新業態開発責任者
仕事内容	『じゃんぼ總本店』『鳴門鯛焼本舗』などを運営する当社にて将来の中核ブランドとなる新規業態開発業務をお任せします。・市場調査／物件選定・コンセプト策定・メニュー及び店舗空間の企画・収支シミュレーション等の新業態店舗の事業計画策定業務・メニュー開発支援・設計企画支援・オープニング販促企画等の開店準備など幅広くお任せ致します。経営陣や店舗開発担当者等と協働しながら新業態開発を主導して頂きます変更範囲：変更なし
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等必須・飲食での新業態開発経験・新業態の構想をお持ちの方免許・資格：免許・資格不問
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位又は 11時00分～20時30分の時間の間の8時間程度就業時間に関する特記事項法定時間内で調整時間外あり月平均時間外労働時間 30時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限なし）加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 60歳再雇用：あり上限 65歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤不可求人条件にかかる特記事項・飲食での新業態開発経験のある方・成長著しい会社でキャリアアップを目指したい方・学歴不問 ★既存特定飲食提供施設＊応募にはハローワーク紹介状が必要です（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）
休日・休暇	休日：その他週休二日：その他年間休日数：100日育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	大阪府東大阪市大蓮南４－２３－２３店舗運営部

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