飲食お仕事ネット > 求人情報 > 【東京都江東区有明３－７－３ 当社運営ダブルツリーｂｙヒルトン東京有明】【パート・ホテル開業スタッフ募集】朝食ＦＢアテンダント-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 新規開業ホテルのため過去実績なし)

【東京都江東区有明３－７－３ 当社運営ダブルツリーｂｙヒルトン東京有明】【パート・ホテル開業スタッフ募集】朝食ＦＢアテンダント-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 新規開業ホテルのため過去実績なし)

2024.11.01更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
新規開業ホテルのため過去実績なし
採用人数
10人
募集理由
その他
その他の募集理由
新規ホテル開業
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
職種 【パート・ホテル開業スタッフ募集】朝食ＦＢアテンダント
仕事内容 ◆２０２４年１２月２０日（金）オープン◆
＊レストランサービス業務全般
（セッティング、テーブル案内、サービス・料理の説明、会計業務
など）
＊ゲストからのリクエスト、問い合わせなど対応

など

「変更範囲：会社の定める業務」
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格不問
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
5時30分～10時30分
就業時間２
5時30分～12時30分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期の対応（１月８０時間、年６回まで、年間７２０時間）
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 50,000円
  • 加入保険：労災保険
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
朝食スタッフのため、５：３０から勤務可能な方を募集しておりま
す。
週１日～勤務可能です。

＊労働条件により該当する保険に加入

＊質問等がなければ、事前連絡は不要です。
応募書類をＥメールでお送りください。

＊ハローワーク紹介の場合は、紹介状が必要となります。






＃２３区
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：該当者なし
所在地・アクセス
所在地（住所） 東京都江東区有明３－７－３ 当社運営ダブルツリーｂｙヒルトン東京有明
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