【愛知県名古屋市中区栄１丁目４－３３三代目晴レル屋名古屋伏見店】ラーメン店の店舗運営スタッフ●経験者優遇、店長・幹部候補-(正社員)

2024.11.03更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 2人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 230,000円～350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～280,000円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）あり 30,000円～70,000円固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２０～３０時間を超える時間外労働は追加で支給。記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません。賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無なし
職種	ラーメン店の店舗運営スタッフ●経験者優遇、店長・幹部候補
仕事内容	【新規オープンのラーメン店】■写真添付あり■ 未経験歓迎のラーメン店の管理者候補の募集です。他飲食店の業態と比べるとラーメン店はメニューも少なく、また調理も簡素で未経験者さんでも始めやすい業種です。特に当店では独自のスープを業者に指定して作っている為、スープ炊き等の仕込み作業をなくすことができています。簡単な調理作業だけの仕込みのため、仕込みの為の勤務時間が大幅にカットされています。先ずは基本の業務を覚えて頂き、さらに店舗管理者としての業務を習得して頂きます。さらなるステップアップとして、地域ごとにエリアマネージャーの役職があり、数店舗の管理をして頂きます。店長、エリアマネージャーの管理者には店舗毎に業績によるインセンティブ給が基本給にプラスであります。【トライアル雇用併用】
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間	交替制（シフト制）又は 10時30分～22時00分の時間の間の8時間程度就業時間に関する特記事項＊シフト制ですが勤務時間は応相談＊２２時以降は１８歳以上の方のみ【労働基準法第６１条の年少者の深夜業務のため】時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限なし）加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無なし求人条件にかかる特記事項＊事業内容平成２５年の設立以来、飲食店事業として地域に根差し、多くのお客様に喜ばれております。業績も順調に推移し、現在９店舗を運営しております。更なる店舗拡大も予定しております。今後も出店予定もあり新しい人材が必要です。経験学歴は全く必要ありません。現在の店舗管理者は飲食店未経験でしたが、本人の努力もあって短期間のうちに店舗管理のノウハウを勉強し身に付けました。やる気と根気があれば大丈夫です！もちろん先輩社員のサポートもしっかりさせて頂きます。飲食店業のやりがいはお客様から喜ばれること。『美味しかった』『また来ますね』等のお言葉を頂くことがやりがいの１つでもあり、また管理者となれば結果を残すことで自らの給料を増やすことが出来るのもやりがいであり魅力の１つと言えるでしょう。厳しさの面では立ち仕事なので慣れるまでは足の痛みを感じる事もありますがやりがいが厳しさを上回ればそれも感じなくなるでしょう。【トライアル雇用併用】（３ヶ月・月給２２万円）（従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）
休日・休暇	休日：その他週休二日：毎週年間休日数：105日育児休業：なし