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【愛知県名古屋市中区栄1丁目4-33 三代目晴レル屋名古屋伏見店】ラーメン店の店舗運営スタッフ●経験者優遇、店長・幹部候補-(正社員)
2024.11.03更新
募集要項
雇用形態 | 正社員 採用人数
2人
募集理由 欠員補充 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 230,000円~350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 200,000円~280,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり 30,000円~70,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と して支給し、20~30時間を超える時間外労働は追加で支給。 記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。実際の時間外労働 の時間数の見込みや実績を示すものではありません。 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
職種 | ラーメン店の店舗運営スタッフ●経験者優遇、店長・幹部候補 |
仕事内容 | 【新規オープンのラーメン店】■写真添付あり■ 未経験歓迎のラーメン店の管理者候補の募集です。他飲食店の業態 と比べるとラーメン店はメニューも少なく、また調理も簡素で未経 験者さんでも始めやすい業種です。特に当店では独自のスープを業 者に指定して作っている為、スープ炊き等の仕込み作業をなくすこ とができています。簡単な調理作業だけの仕込みのため、仕込みの 為の勤務時間が大幅にカットされています。 先ずは基本の業務を覚えて頂き、さらに店舗管理者としての業務を 習得して頂きます。さらなるステップアップとして、地域ごとにエ リアマネージャーの役職があり、数店舗の管理をして頂きます。店 長、エリアマネージャーの管理者には店舗毎に業績によるインセン ティブ給が基本給にプラスであります。【トライアル雇用併用】 |
求める人材 |
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勤務時間 | 交替制(シフト制) 又は 10時30分~22時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 *シフト制ですが勤務時間は応相談 *22時以降は18歳以上の方のみ 【労働基準法第61条の年少者の深夜業務のため】 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*事業内容
平成25年の設立以来、飲食店事業として地域に根差し、多くのお 客様に喜ばれております。業績も順調に推移し、現在9店舗を運営 しております。更なる店舗拡大も予定しております。今後も出店予 定もあり新しい人材が必要です。経験学歴は全く必要ありません。 現在の店舗管理者は飲食店未経験でしたが、本人の努力もあって短 期間のうちに店舗管理のノウハウを勉強し身に付けました。やる気 と根気があれば大丈夫です!もちろん先輩社員のサポートもしっか りさせて頂きます。飲食店業のやりがいはお客様から喜ばれること 。『美味しかった』『また来ますね』等のお言葉を頂くことがやり がいの1つでもあり、また管理者となれば結果を残すことで自らの 給料を増やすことが出来るのもやりがいであり魅力の1つと言える でしょう。 厳しさの面では立ち仕事なので慣れるまでは足の痛みを感じる事も ありますがやりがいが厳しさを上回ればそれも感じなくなるでしょ う。 【トライアル雇用併用】(3ヶ月・月給22万円) (従事すべき業務の変更の範囲:面接時等に別途明示) |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 愛知県名古屋市中区栄1丁目4-33 三代目晴レル屋名古屋伏見店 |
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